惠普員工不但注重患難與共，而且堅持有福共享。惠普有豐厚的薪金與
福利政策，最低層人員，如沒有工作經加盟創業驗的生產工人，每月也能拿到 1000
美金以上。公司盡量使他們的薪水高于其它公司。如，與全美 5 至 10 家主要
公司相比，惠普的待遇大約與這些公司相等。將 10 至 20 家與惠普類似的公
司比加盟創業較，惠普的待遇高出 5％至 10％。與 30 家經營范圍廣泛的公司比較，惠
普的待遇高出 10加盟創業％至 15％。在現金分紅方案下，惠普將繳稅前的利潤提出
12％，分享員工。這個方案已使員工的待遇提高了 7％左右。同時，醫藥費
及牙齒保險費用完全由公司負擔。如果員工愿意，還可以撥出 10％的薪水，
用以購買惠普股票，投資 3 元總有 1 元的利潤。
惠普為員工及家屬設立了游樂區。為完成加盟創業這項計劃，1962 年公司買下了
圣克魯斯山的“小盆公司”，做為員工年度野餐的場地，時至 90 年代，野餐
已成為惠加盟創業普的傳統，而且公司的游樂區擴大到了十幾個。其中，科羅拉多州
3 個，賓州波柯諾山 1 個，馬來西亞海濱別墅一幢，蘇格蘭一處大湖區，以
及德國阿爾卑斯山的滑雪山莊。全球的惠普員工，若欲前往上述任何地方，
只要事先預約，在一定的日期內，就可以極少的花費遍覽湖光山色。點評：
加盟創業 惠普是全球馳名的公司，它的成功相當程度上得益于它恒久的企業精
神。不難看到，正是由于它有恒久的凝聚力，公司員工才能夠自信樂觀地對
待公司的事業；因它充分信任員工，公司員工才會與它有難同當，有福同享。
正是由于它以高質量的產品服務于用戶，用戶才會以“貨幣選票”支持它的
發展。
韓國三星力爭第一
三星集團是韓國最大的壟斷企業之一，被譽為韓國經濟的超級巨星，公
司業務涉及貿易、電子、金融、造船、重工、化工等領域。1991 年集團銷售
額和利潤額都創下了紀錄，在世界 500 家最大的工業公司中排名第 18 位，被
韓國人稱為“賺錢最多的企業”。集團總資產力 432．9 億美元，職工總數達
18．7 萬余人，公司總部設在韓國漢城。
留言列表
